Manager Facility Services

• Als Manager Facility Services van het UZ Brussel sta je in voor het ontwikkelen, realiseren en opvolgen van een efficiënte werking van de facilitaire diensten: schoonmaak, linnenbeheer, beveiliging en bewaking, voeding en catering (200 à 300 FTE's, in- en outsourced).
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, implementeren en bijsturen van het facilitair services-beleid binnen UZ Brussel vertrekkend vanuit de strategie van het ziekenhuis: begroting, budgettaire opvolging, beheer van de facilitaire risico’s, consolidatie van resultaten ...
• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van de facilitaire diensten en voor de organisatie en de opvolging van kwaliteitsvolle, klantvriendelijke en doelmatige processen en procedures.
• Je voorziet afstemming tussen de verschillende disciplines binnen de facilitaire dienst i.f.v. het realiseren van veilige en klantgerichte services. Je geeft prioriteiten aan op vlak van facilitaire services i.f.v. ziekenhuisbrede behoeftes en houdt toezicht op projectwerking.
• Je treedt op als contactpersoon en facilitator tussen de facilitaire dienst enerzijds en anderzijds met klanten, andere ondersteunende diensten en de directie. Je bent het aanspreekpunt voor de facilitaire dienst voor andere zorgverstrekkende diensten.
• Je zet aan tot het uitbouwen van verschillende teams van gekwalificeerde en gemotiveerde medewerkers en je faciliteert de samenwerking tussen de verschillende teams. Je trekt, in samenwerking met de dienst HR, medewerkers met de juiste competenties en talenten aan en zet je in om deze verder te ontwikkelen en te motiveren.
• Je participeert aan overlegorganen, waaronder ondernemingsraad en comité preventie, en rapporteert aan de Directeur Infrastructuur, Apparatuur & Patiëntenadministratie.

• Je beschikt over een Master diploma en hebt minstens 10 jaar relevante ervaring in Facility- & Assetmanagement.
• Je hebt kennis van de zorgsector, alsook van contractbeheer en aankoopprocedures. Kennis van de ziekenhuissector is een plus.
• Je bent een motiverende people manager met ervaring in het aansturen van andere leidinggevenden.
• Je kan een lange termijn visie ontwikkelen en conceptueel denken. Je hebt analytisch inzicht, zin voor initiatief en autonoom werken.
• Je bent diplomatisch, stressbestendig en flexibel, en beschikt over uitstekende communicatie- en onderhandelingsvaardigheden.
• Je beschikt over een uitstekende kennis van het Nederlands (mondeling en schriftelijk) en een grondige kennis van het Frans en Engels.

• Een in strategisch opzicht belangrijke en leidinggevende functie in het enige Nederlandstalige Universitair Ziekenhuis in Brussel met zeer diverse verantwoordelijkheden (waaronder een brede scope, een groot aantal FTE's en een significante budgetverantwoordelijkheid).
• UZ Brussel biedt een enorm dynamische werkomgeving in volle beweging, die aan de vooravond van de realisatie van een nieuwbouw staat, waar een veranderingsgerichte en klantgerichte manager met een coachende stijl tot zijn/haar recht kan komen.
• UZ Brussel is een ambitieuze en innovatieve organisatie die het welzijn van de medewerkers respecteert en staat voor een toporganisatie op het vlak van de ontwikkeling van nieuwe technologieën, de diagnose en behandeling van diverse pathologieën en bovendien een ziekenhuis met een zeer professionele omkadering.
• Een attractief salaris met tal van extra voordelen, zoals een bedrijfswagen, een hospitalisatieverzekering, een verzekering ‘gewaarborgd inkomen’, bedrijfskorting, tegemoetkoming bij medische verzorging, personeelsrestaurant, kinderkribbe en kinderopvang tijdens schoolvakanties.

Interesse?

• Richt jouw kandidatuur (curriculum vitae en begeleidende motivatie) aan Accord Group t.a.v. Stefan Peetroons (via onderstaande sollicitatieknop of stefan.peetroons@accordgroup.be).
• Voor bijkomende informatie of inlichtingen kan je bij Stefan terecht. Jouw belangstelling wordt vertrouwelijk behandeld.